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Challenge

Data Engineer – Migración Oracle a PostgreSQL (100% Remoto)

Ranking: 2623

Buscamos un perfil con experiencia demostrable en proyectos reales de migración de bases de datos Oracle a PostgreSQL, capaz de analizar estructuras existentes, adaptar procedimientos almacenados, optimizar rendimiento y colaborar en la modernización de aplicaciones.

Participarás en iniciativas orientadas a mejorar la escalabilidad, mantenibilidad y rendimiento de plataformas críticas de negocio.

Responsabilidades

  • Analizar y migrar bases de datos Oracle hacia PostgreSQL.
  • Adaptar procedimientos almacenados PL/SQL a PL/pgSQL.
  • Diseñar y optimizar consultas SQL complejas.
  • Participar en procesos ETL y cargas batch.
  • Colaborar con equipos de desarrollo para refactorizar lógica de base de datos hacia servicios backend.
  • Realizar pruebas de validación de datos tras las migraciones.
  • Optimizar el rendimiento de PostgreSQL.
  • Participar en iniciativas de modernización tecnológica y evolución arquitectónica.

Requisitos imprescindibles

  • Más de 4 años de experiencia profesional.
  • Experiencia demostrable en migraciones Oracle → PostgreSQL.
  • Dominio avanzado de Oracle y PL/SQL.
  • Dominio avanzado de PostgreSQL y PL/pgSQL.
  • SQL avanzado.
  • Experiencia en procesos ETL y ejecución de cargas batch.
  • Experiencia en desarrollo con Java y Spring Boot.

Requisitos muy valorables

  • Performance tuning en PostgreSQL.
  • Testing y validación de datos.
  • Experiencia refactorizando lógica de base de datos hacia servicios backend.

Requisitos deseables

  • Experiencia en entornos Cloud (AWS RDS, Aurora o similares).
  • Conocimientos de arquitectura de datos.
  • Participación en proyectos de modernización tecnológica.

Condiciones

  • Proyecto estable de larga duración.
  • Trabajo 100% remoto.
  • Colaboración con equipos internacionales y proyectos de gran escala.
  • Incorporación inmediata o según disponibilidad.
  • Tarifa máxima para el profesional: 30 €/hora.

Sobre los proyectos en los que trabajarás

Trabajarás 100% en remoto desde donde decidas. Ocasionalmente podrán existir reuniones presenciales, por lo que es necesario residir en España o en algún país de la Unión Europea.

Participarás en proyectos para una compañía líder en transformación digital, apasionada por la tecnología y la innovación, en sectores como banca (35 de los principales bancos mundiales trabajan con nuestro cliente), seguros, industria y automoción, desarrollando iniciativas relacionadas con Big Data, Blockchain, Inteligencia Artificial, Cloud y otras tecnologías punteras.


Sobre el cliente

  • Presencia global en más de 15 mercados.
  • Más de 8.000 profesionales.
  • Más de 35 años de experiencia.
  • Referente internacional en transformación digital e innovación tecnológica.

Sobre el proceso y tu relación contractual

Si estás interesado/a en esta oferta, te incorporaremos al proceso de selección y presentaremos tu candidatura de forma ciega, es decir, sin compartir tus datos de contacto, para que los equipos técnicos y de recursos humanos puedan evaluar tu experiencia y tus expectativas económicas.

Si la valoración es positiva, organizaremos las entrevistas para que conozcas al cliente y puedas recibir información detallada sobre el proyecto.

Si tras las reuniones ambas partes están de acuerdo con las condiciones, recibirás una oferta formal para colaborar con nosotros o podrás ser contratado directamente por el cliente.

Data Engineer – Migración Oracle a PostgreSQL (100% Remoto)

Ranking: 2623

Buscamos un perfil con experiencia demostrable en proyectos reales de migración de bases de datos Oracle a PostgreSQL, capaz de analizar estructuras existentes, adaptar procedimientos almacenados, optimizar rendimiento y colaborar en la modernización de aplicaciones.

Participarás en iniciativas orientadas a mejorar la escalabilidad, mantenibilidad y rendimiento de plataformas críticas de negocio.

Responsabilidades

  • Analizar y migrar bases de datos Oracle hacia PostgreSQL.
  • Adaptar procedimientos almacenados PL/SQL a PL/pgSQL.
  • Diseñar y optimizar consultas SQL complejas.
  • Participar en procesos ETL y cargas batch.
  • Colaborar con equipos de desarrollo para refactorizar lógica de base de datos hacia servicios backend.
  • Realizar pruebas de validación de datos tras las migraciones.
  • Optimizar el rendimiento de PostgreSQL.
  • Participar en iniciativas de modernización tecnológica y evolución arquitectónica.

Requisitos imprescindibles

  • Más de 4 años de experiencia profesional.
  • Experiencia demostrable en migraciones Oracle → PostgreSQL.
  • Dominio avanzado de Oracle y PL/SQL.
  • Dominio avanzado de PostgreSQL y PL/pgSQL.
  • SQL avanzado.
  • Experiencia en procesos ETL y ejecución de cargas batch.
  • Experiencia en desarrollo con Java y Spring Boot.

Requisitos muy valorables

  • Performance tuning en PostgreSQL.
  • Testing y validación de datos.
  • Experiencia refactorizando lógica de base de datos hacia servicios backend.

Requisitos deseables

  • Experiencia en entornos Cloud (AWS RDS, Aurora o similares).
  • Conocimientos de arquitectura de datos.
  • Participación en proyectos de modernización tecnológica.

Condiciones

  • Proyecto estable de larga duración.
  • Trabajo 100% remoto.
  • Colaboración con equipos internacionales y proyectos de gran escala.
  • Incorporación inmediata o según disponibilidad.
  • Tarifa máxima para el profesional: 30 €/hora.

Sobre los proyectos en los que trabajarás

Trabajarás 100% en remoto desde donde decidas. Ocasionalmente podrán existir reuniones presenciales, por lo que es necesario residir en España o en algún país de la Unión Europea.

Participarás en proyectos para una compañía líder en transformación digital, apasionada por la tecnología y la innovación, en sectores como banca (35 de los principales bancos mundiales trabajan con nuestro cliente), seguros, industria y automoción, desarrollando iniciativas relacionadas con Big Data, Blockchain, Inteligencia Artificial, Cloud y otras tecnologías punteras.


Sobre el cliente

  • Presencia global en más de 15 mercados.
  • Más de 8.000 profesionales.
  • Más de 35 años de experiencia.
  • Referente internacional en transformación digital e innovación tecnológica.

Sobre el proceso y tu relación contractual

Si estás interesado/a en esta oferta, te incorporaremos al proceso de selección y presentaremos tu candidatura de forma ciega, es decir, sin compartir tus datos de contacto, para que los equipos técnicos y de recursos humanos puedan evaluar tu experiencia y tus expectativas económicas.

Si la valoración es positiva, organizaremos las entrevistas para que conozcas al cliente y puedas recibir información detallada sobre el proyecto.

Si tras las reuniones ambas partes están de acuerdo con las condiciones, recibirás una oferta formal para colaborar con nosotros o podrás ser contratado directamente por el cliente.

  • Equipo
  • Evaluador
  • Manager
  • Agencia
  • Cliente

GFT Cliente

Cliente

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claudia herrero

Agencia

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Paco Romero

Agencia

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Teba Gomez-Monche

Agencia

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Sandra Lobero

Agencia

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Hugo Herrero

Manager

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Víctor M. herrero

Evaluador

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